-
- 対応エリア:関東
- 所在地:千代田区
「提案型の解決策」で、企業が直面する 問題に親身に向き合います
事務所名電話番号相談料初回30分無料所在地〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 新東京ビル225区アクセスJR・東京メトロ有楽町駅、日比谷駅、二重橋前駅から徒歩5分 -
- 対応エリア:関東
- 所在地:東京都
「起こる前の対処」によって 問題発生のリスク&コストを低減
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒101-0035 東京都千代田区神田紺屋町46園部ビル2階アクセスJR「神田駅」徒歩3分
JR「新日本橋駅」徒歩7分
都営新宿線「岩本町駅」徒歩5分 -
- 対応エリア:東京都
- 所在地:立川市
普段の丁寧なサポートで 損失の芽を摘み、企業価値を高めます
事務所名電話番号相談料初回30分無料所在地〒190-0012 東京都立川市曙町2-34-6コクーンビル801アクセスJR立川駅北口から徒歩5分 -
- 対応エリア:関東
- 所在地:東京都
M&Aや事業再生にも強み! 実績豊富な良質の顧問サービスに定評
事務所名電話番号相談料初回1時間無料所在地〒105-0003 東京都港区西新橋1-20-3 虎ノ門法曹ビル7階アクセス地下鉄銀座線 「虎ノ門」駅下車 徒歩4分
都営三田線 「内幸町」駅下車 徒歩3分
JR山手線 「新橋」駅下車 徒歩10分 -
- 対応エリア:関東
- 所在地:東京都
企業法務のエキスパートが 上場会社・中小ベンチャーまで総合支援
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷3Fアクセス渋谷駅徒歩5分 -
- 対応エリア:東京都
- 所在地:東京
ビジネスに精通した弁護士が “ワクワクできる経営”をサポートします
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2-11-7 小川ビル6階アクセス神田駅、大手町駅から徒歩約10分 -
- 対応エリア:関東
- 所在地:東京
【強力な味方!】「すぐに動く」弁護士が企業のニーズに即応!
事務所名電話番号相談料5,500円(税込)~/30分所在地〒104-0061 東京都中央区銀座二丁目4-1銀楽ビルディング503Eアクセス銀座一丁目1分、有楽町3分、銀座5分 -
- 対応エリア:関東
- 所在地:東京都
キャリア30年超、顧問先約130社! 安心のリーガルサービスを提供します
事務所名電話番号相談料5,500円/30分(税込)所在地〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目8-5 ニューキンザビル10号館4階アクセスJR「有楽町」駅・「新橋」駅徒歩5分
地下鉄丸ノ内線・日比谷線・銀座線「銀座」駅徒歩1分
都営浅草線「東銀座」駅徒歩1分 -
- 対応エリア:東京都
- 所在地:東京都
セカンドオピニオンも歓迎! 法律・経営・心のサポートをご提供
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒113-0033 東京都文京区本郷2-40-9 ニュー赤門ビル4階アクセス都営大江戸線本郷三丁目駅徒歩0分
丸の内線本郷三丁目駅徒歩1分 -
- 対応エリア:東京
- 所在地:東京都
素早いレスポンスと親身な対応で 法的トラブルを未然に防ぎます
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒190-0012 東京都立川市曙町1-18-2 一清ビル別館4階アクセス中央線、青梅線、南武線立川駅徒歩7分
多摩モノレール 立川北駅 徒歩7分 -
- 対応エリア:東京・神奈川
- 所在地:東京都
「知り合いの弁護士を作る」 という感覚でまずは気軽に相談を
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒194-0022 東京都町田市森野1丁目35番7号 T町田ビル3階C室アクセス町田駅より徒歩5分 -
- 対応エリア:東京都
- 所在地:東京都
お客様との「雑談」「対話」を重視し トラブルの芽を摘み取ります
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒185-0021 東京都国分寺市南町3丁目22−12 マーベラス 国分寺 Ⅱ 3 階アクセスJR国分寺駅南口から徒歩3分 -
- 対応エリア:埼玉
- 所在地:埼玉県
債権回収・契約書・労使問題… 未然の防止&迅速解決はお任せ!
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂3-6-15相模屋ビル7階アクセスJR「浦和駅」西口より徒歩9分 -
- 対応エリア:栃木
- 所在地:宇都宮市
企業のビジネスの質を向上させる、 独自のソリューションを提供
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒320-0827 栃木県宇都宮市花房1丁目15番18号アクセス東武宇都宮線「南宇都宮」駅から徒歩10分
駐車場有り(5台) -
- 対応エリア:神奈川
- 所在地:神奈川県
40年の実績と信頼。ワンストップサービスで企業の法的な悩みを解決!
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-10-33 マニュライフプレイス横浜4階アクセス「横浜駅」西口より徒歩9分 -
- 対応エリア:千葉県
- 所在地:千葉県
インターネット問題など トラブルの芽は早めに摘むことが肝心!
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町22-1 新町55ビル502号室アクセスJR千葉駅「南口」より徒歩3分、「東口」より徒歩約5分
京成千葉線・千葉都市モノレール千葉駅「南改札口」より徒歩約3分 -
- 対応エリア:神奈川県
- 所在地:神奈川県
「契約書診断」を無料実施! 気軽に相談できる身近なパートナー
事務所名電話番号相談料初回無料所在地〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-1-6鶴見ビル5階アクセス「横浜駅」9番出口から徒歩2分 -
- 対応エリア:神奈川県
- 所在地:神奈川県
「法務コンサルタント」の役割で 企業のビジネス拡大に貢献したい
事務所名電話番号相談料5,500円/初回30分(税込)所在地〒242-0017 神奈川県大和市大和東2-2-3 ライオンズビル大和301アクセス小田急江ノ島線及び相鉄線「大和駅」北口(相鉄口)より徒歩2分
三井住友銀行隣り ライオンズビル大和3階(301) -
- 対応エリア:神奈川
- 所在地:神奈川県
迅速な対応と提案力で トラブルの未然防止と解決をサポート!
事務所名電話番号相談料11,000円/60分所在地〒210-0007 神奈川県川崎市川崎区駅前本町10-5 クリエ川崎11階アクセスJR川崎駅から徒歩4分、京急川崎駅から徒歩1分
東京都の「労働問題」に強い顧問弁護士の一覧
東京都で企業法務に強い顧問弁護士が19件見つかりました。
弁護士事務所の表示順については以下の基準に基づいて決定しています。
・有料掲載事務所を一部優先的に表示しています・指定されたエリアの事案に対応可能かどうか
・掲載期間中の問い合わせの件数
1 - 19件を表示(全19件)
東京都の弁護士・企業・労働状況を知る
東京都の弁護士事情
弁護士数の首都圏偏在が目立っている昨今において、東京都の弁護士事情を見てみましょう。法曹人口に関する基礎的資料によると、平成13年の時点では東京弁護士会、第一東京弁護士会、第二東京弁護士会の3つの団体に所属している弁護士は8,580名でしたが、平成23年には14,513名まで大きく増加しています。大阪府が3,717人ですから、その数は圧倒的です。増加率は173%となりますが、全国的に増加傾向にあるため、増加率だけで見ると鹿児島県、熊本県より下回ります。とは言え、都道府県別の弁護士数においては、全国で1位から3位までを独占しています。
弁護士数が増加している背景
平成22年10月の国勢調査によると、東京都の人口は13,159,388人でした。平成17年には12,576,611人だったので、4.6%増加となります。15歳以上の就業者数は6,012,536人となっており、そのうち4,256,323人が、運輸・通信・商業・金融・公務・サービス業などの第3次産業に就業している状況です。就業者数は全国で第1位です。また、女性労働力人口においても人口に比例して多く、平成22年の時点で2,685,017人となっており、全国で第1位です。
全国でもっとも充実しています
平成23年の「弁護士白書」によると、東京都の弁護士1人当たりの人口は907人に1人となっています。都道府県別で見ると断トツの1位となっており、比率的に見ても他の道府県よりもかなり恵まれている環境であることがわかります。
東京都の経済動向
東京都の経済動向を見てみましょう。東京財務事務所が発表した東京都分の経済情勢報告(平成27年4月判断)によると、「緩やかに回復している」「先行きは、緩やかに回復していくことが期待されるが、海外景気の影響などリスクに留意する必要がある」となっています。経済状況は、引き続き個人消費が回復しているほか、産業活動が緩やかに持ち直し、企業収益が増益となっています。そのため、雇用状況も徐々に改善されている状況と言えます。
東京都の企業状況
全国で最も経済的に発展している東京都の会社数・事業所数を見てみましょう。平成26年度7月時点で、728,710事業所となっています。全国の総事業所数5,926,804の約12%を占めており、都道府県別で第1位の数です。また、その大半は23区内に集中しています。内容としては、農業、林業などの第1次産業は少なく、第二次産業、第三次産業が中心となっています。さらに、産業の大分類別で見ると、建設業、情報通信業、卸売業などほとんどの部門において東京都が全国で第1位の付加価値額となっています。
平成24年の時点では701,848事業所であったため、2年間で2.6%増加していることがわかります。それにともない従業者数も増加しており、この2年間で6.1%増加させています。従業者数は全国的に増加傾向にありまずが、この増加率においても東京都が全国第1位となっています。
また、新設事業所の割合を都道府県別で見てみると、東京都が24.3%と最も高くなっています。
さらに、正社員数においても4,197,500人と全国で第1位です。人口100人あたりの労働者数においても31.73人と全国で第1位となっており、日本の首都として経済活動を大きく発展させています。
東京都の労働者状況
企業が弁護士を必要とする主な事情は、労働トラブルへの備えや、顧客からのクレーム対応、他社との契約書の精査などです。次は労働者側から東京都の労働状況を見てみましょう。
東京都の労働事情をデータに基づき見ていくと、新設事業所の増加が顕著なこともあり、労働環境も変化しています。
東京都は正規雇用は多いが求人倍率はかなり高めです
従業者数が最も多い東京都ですが、その内容を見ると正規雇用社員が多いことがわかります。非正規雇用者の割合は35.68%となっており、都道府県別のデータを見ると、第36位と下位に位置しています。雇用形態別雇用者数の推移を見ると、平成19年には正規雇用者は約369万人でしたが、平成24年には約389万人と増加しています。
東京都の平成28年1月の有効求人倍率は1.88倍となっており、全国平均の1.28倍を大きく上回っています。都道府県別では第1位となります。平成22年の時点では、有効求人倍率は0.6倍と低かったことを見ると、現在は買い手市場に転じており、より一層就職事情が厳しくなっているようです。さらに、完全失業率は4.2%となっており、全国で第8位と比較的高めです。
東京都民の個人所得は全国第1位です
正規雇用率が高い東京都における所得を見てみましょう。平成22年のデータによると、東京都の個人の年間所得は430.64万円となっており、2位の滋賀県326.82万円を大きく引き離して断トツの1位です。都民の所得の総数も56.67兆円となっており、全国の総所得額368.42兆円の15%以上を占めています。これは、日本経済をけん引していると言っても過言ではないでしょう。
収入は多いが物価高によって支出も多い
全国の物価地域差指数を見ると、東京都は全国平均よりも8%以上高く、食料品、公共料金、サービスなどすべての面で他の道府県を上回っています。収入が多い反面、支出も多くなり、すべての都民の生活が豊かで潤っているとは言えない状況のようです。
東京都の労働時間は全国平均よりも長い
さらに東京都の労働者の働き方を見てみましょう。東京都民の労働時間は全国平均よりも長く、都道府県別では第8位となっています。労働時間の全国平均は481分と約8時間であることに対して、東京都は485分で僅かながら平均を上回っています。
総務省の都道府県別有効求人倍率と常用労働者1人あたりの平均月間総実労働時間数で近年の推移を見てみましょう。平均月間総実労働時間数は、平成22年度には150.3時間でしたが、2年後の24年度には152.4時間に増加しました。平成25年度には150.1時間と減少していますが、全国平均の149.3時間(平成25年度)よりも依然として長くなっています。また、所定外労働においても、全国平均が12.4時間のところ、東京都は13.7時間と1.3時間も上回っています。
東京都のサラリーマンは高収入だが心身の健康へのリスクを抱えている
労働時間が長くなることに関連して睡眠時間も短くなっています。都道府県別では6番目に短く、平均415分となっており、7時間を切っています。また、東京都では不眠症などの睡眠障害の患者数も多く、専門のクリニックも開設されています。全国のうつ病患者数は104万人ですが、特定の1日に受診した患者数を見てみると、東京都では気分(感情)障害を含め104,000人が受診していることがわかりました。
労働相談の件数は引き続き増加しています
厚生労働省の発表によると、平成26年度の全国の総合労働相談は1,033,047件となっており、7年連続で100万件を超えています。実際に、東京都の総合労働相談件数を見てみると118,356件となっており、前年度比3.1%増です。民事上の個別労働紛争相談件数においても26,962件と前年度比0.3%増となっています。内容に関して見てみると、いじめ・嫌がらせに関する事案は、相談14.4%、助言・指導11.6%、あっせんでは30.2%と大幅に増加しており、大きな問題となっています。
メンタル不調による自殺者の増加が社会問題になっています
東京都の自殺者数は、平成9年には年間2,014人でしたが、平成26年には2,443人となっており、この間途中で一時的に減少したものの、依然として多い数となっています。また、年代としては70代前半の男性の割合が最も多いのですが、20代、30代の男性も増加傾向にあります。
国では、メンタルヘルスに関する取り組みを本格的に始めていますが、企業側も大きな問題となる前に、できる限り早期に対応策を取ることが望ましいと思われます。もし、労働争議となった場合には、労働者側の観点で労働問題をサポートできる弁護士の数も増えているため、企業としても法令を遵守し、顧問弁護士と相談しながら労働問題に当たらなければいけないでしょう。